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ressources / innovation

Leaders du futur : oser instiguer le changement et innover

Pour assurer l’avenir de nos entreprises, on se doit d’être des leaders agents de changement.
15 janvier 2016
Catherine Privé, CRHA

Sujets abordés lors de cette entrevue :

  1. Pourquoi les leaders de demain doivent-ils devenir de meilleurs agents de changement et d'innovation? (0:13)
  2. Quelles sont les habitudes à adopter pour stimuler les changements et l'innovation? (1:02)
  3. Quels sont les freins actuels qui empêchent le leader d'innover? (3:07)
  4. En conclusion (4:45)
Catherine Privé, CRHA Présidente, consultante associée Alia Conseil inc.

Présidente et chef de la direction de Alia Conseil et associée depuis 20 ans, Catherine Privé est psychosociologue et titulaire d’une maîtrise en administration publique, option « Analyse et développement des organisations ». Elle contribue à l’entreprise par la présentation de conférences, la rédaction d’articles, la réalisation de mandats et d’entrevues et la participation à différents conseils d’administration et différentes activités des ordres professionnels.

Elle est responsable du développement du plan marketing annuel et oriente les stratégies de développement des affaires. De plus, elle coordonne les activités du comité de direction, encadre et accompagne les directeurs de pratique dans leurs rôles.

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