Nous avons recensé pour vous les caractéristiques communes que nous retrouvons chez la plupart des joueurs d’impact et des leaders les plus influents. Nous parcourrons ensemble les principales stratégies et tactiques pour augmenter votre influence et développer vos habiletés politiques. Faites les bonnes choses au bon moment, au bon endroit et avec les bonnes personnes! Collaborant avec différents secteurs de l’organisation, de niveaux de postes variés et d’attributs personnels diversifiés, vous devez exploiter votre plein potentiel en matière d’influence et d’habiletés politiques. Influencez les autres pour les convaincre de votre point de vue, réussissez à les persuader pour les faire adhérer volontairement aux idées et aux projets. Ayez un sens politique aiguisé pour être en mesure d’exercer une influence stratégique et promouvoir vos idées et intérêts en cohérence avec ceux de l’organisation, tout en ayant une conscience éclairée de votre environnement.
Objectifs d'apprentissage
- Promouvoir votre vision pour augmenter votre impact auprès de différentes parties prenantes.
- Développer vos habiletés pour susciter, encourager et stimuler l’engagement.
- Prévoir et faire face aux principales résistances.
Contenu
- Principaux concepts, fondements et croyances de l’influence et du leadership.
- Grille diagnostique pour cibler vos forces et atteindre les résultats d’affaires visés.
- Principales stratégies et tactiques politiques à maîtriser.
Participants visés
Tous les professionnels en ressources humaines et en relations industrielles.
